緯創資通誠徵Linux測試工程師
不知道徵才的消息post在這裡適不適當？
小弟在伺服器測試部門服務，由於新的案子要進來，部門真的懂得使用Linux的同事並不多，希望能有熱血同好加入。

工作職稱：測試工程師
上班地點：台北內湖
工作內容：HP Proliant新一代伺服器功能測試，以RHEL/SLES為主。不需要真正熟悉RPM/RH系列的Linux，如果您是Debian/Ubuntu的使用者也都歡迎。
條件需求：
1. 熟悉任意一套Linux，檔案系統、網路設定、核心模組功能、grub/grub2(真的，只要懂這些就夠了)
2. 具高中程度以上的英文能力(email以及文件spec都是英文)
3. 具備電腦組裝能力/基本知識
4. 具團隊合作精神，能配合進度(oem常會因為案子的需求而加班)
5. 大學畢業並役畢。
優先考慮：
1. 有Linux相關證照者
2. 對Linux有狂熱愛好者(例如自己的PC只有linux這樣的人)
3. 願意虛心學習新事物的人

測試工作基本上就是幫客戶找出問題所在，有時候是software issue, 有時候是hardware issue, 有時候是rom/kernel module/運氣不好等issue，無論是哪一種，我們都要找出問題並且讓產品能順利出貨。
部門需要Linux的人才基本上不需要非常advanced，但是起碼要有基本的概念。許多應徵者都有RHCE/LPIC，結果問個runlevel跟開機流程都一問三不知，更有甚者連rwx都講不出來的，這些都讓我們對於證照以及面試者大打折扣。
因此如果您是喜歡Linux的人，但是卻沒有環境進一步接觸；或者是您真的很想從功能面的角度看伺服器，我們這裡也提供許多環境可以滿足你測試SAN/FCoE/iSCSI架構，也有VMWare ESXi的大型測試。
如果您有興趣，請投履歷給小弟：maxubuntu在gmail打com

幫你移動到合適的版面了。

另外建議徵才時，請寫上有效期限。若沒有期限，也請寫上長期徵才，或永久徵才。

因為這樣的文章一貼上來，大概就會擺很久很久...可能兩三年後有人看到了還要投履歴給你。若你寫上期限了，期限過了，這帖子再也用不到了，我也好幫你刪除。

看到linux徵才，我就想到我linux玩好久了。

謝謝版主題醒，我有在title上加註時間了，感恩感恩～～

如果標註一下薪水還有加班有沒有加班費我想會更好
雖然是緯創，但也不要什麼都面議，至少給個底標吧？

不過如果我是面試官的話，我不會問runlevel還有rwx等問題
比較會問系統規劃，或網路架構規劃
直接出一個虛擬的環境，或者你公司本身的環境
讓他大概規劃一下
或者檔案系統該怎麼選擇，soft raid或hardware raid的優劣
開機流程的格局太小了，而且每個發行版用的init根本就不一樣
正常情況下，這個問題你問我我還不一定答的出你滿意的答案
runlevel基本上只需要知道single mode就好了
其他就算是在turbo shutting也很少用到

說真的我看了你的需求，還有優先考慮的前兩項
我想你們應該很難徵到真正的人才，因為連我這樣的人都不是優先考慮的範圍
我一張證照都沒有，不管在公司還在國外，電爆證照一堆都可以當撲克牌的人
有證照一定比較好嗎？那也只說明他達到某個實力下限而已

我也回答不出來 runlevel跟開機流程 這個問題
平常沒有在記這個東西的，有需要的話，網路上很多資料都可以查得到

linux 我雖然用很久了，但很少去碰到與開機流程有關的問題，自然不會去查這方面的資料、更不會去記這些東西。你若說需要常常處理與開機流程有關的問題，記起來會方便一些沒錯，但是既然常處理了，不用硬記，處理多次了也自然記起來了。

所以runlevel跟開機流程這個問題，是否有必要問，有沒有實際意義，很是個問題。

PS:工作的需求，我的電腦裡也不會只有linux系統而已，還有一些很討厭的程式非得在 Windows 底下跑，例如:有些switch設定介面還 IE 6 only!

PS2:我沒有漂亮的學歴、也沒有linux相關證照，我大概連面試機會都得不到吧。

好心動啊 可是我是隻很老的菜鳥
也沒什麼證照
聽說技職學校鼓勵學生拿一堆證照
例如有人拿到MS Office證照卻不會做投影片
我的確對runlevel一問三不知
可是如果當初我栽進Linux裡卡在這些對我沒辦法產生立即成就感的事情上
我就不會再玩Linux了

這工作能玩的都是大玩具 很誘人
但工作內容看起來像出貨前幫客戶預載RHEL/SLES 很不誘人

我現在這份工作，當初公司開的條件：
1. 精通 linux 及 solaris (當年我是玩 FreeBSD)
2. 相關科系畢業 (我商學院)
3. 具 linux or CISCO 相關證照 (我只有駕照)
我半個條件都沒有~公司還不是用我了 (靠經歷)

你們這些有經歷當靠山的不要酸人家啦！
樓主也只是說：
優先考慮：1. 有Linux相關證照者

又不是無證照者不考慮
證照是篩選條件之一
也有可能用人單位有接案需求時可能會需要證照

不過樓主要不要補上薪資的可能範圍啊？

人力銀行上需求有十頁
需不需要到蘇州述職啊? 我女兒還小
因為新案子增加人手 算不算是臨時編組?

曾經很認真的記過runlevel一類的細節
不過後來發現suse跟debian的runlevel定義不一樣以後
就沒再花腦筋去記這些東東了…